Quanto ganha atendente comercial (agência postal)?
Metade dos contratados entra ganhando até R$ 1.636, e 90% entram ganhando entre R$ 1.474 e R$ 2.140 (3.721 admissões, jun a ago/2026).
Onde atendente comercial (agência postal) ganha mais
Estados
- 1Santa Catarina77 contrataçõesR$ 1.955
- 2Acre88 contrataçõesR$ 1.919
- 3Paraná182 contrataçõesR$ 1.818
- 4São Paulo1.028 contrataçõesR$ 1.784
- 5Mato Grosso do Sul56 contrataçõesR$ 1.766
Ver mais 17 estados
- 6Rio Grande do Sul111 contrataçõesR$ 1.742
- 7Mato Grosso50 contrataçõesR$ 1.708
- 8Rondônia45 contrataçõesR$ 1.612
- 9Distrito Federal257 contrataçõesR$ 1.591
- 10Minas Gerais417 contrataçõesR$ 1.581
- 11Espírito Santo63 contrataçõesR$ 1.559
- 12Rio de Janeiro208 contrataçõesR$ 1.556
- 13Goiás269 contrataçõesR$ 1.554
- 14Ceará119 contrataçõesR$ 1.546
- 15Rio Grande do Norte40 contrataçõesR$ 1.541
- 16Pernambuco111 contrataçõesR$ 1.535
- 17Maranhão95 contrataçõesR$ 1.527
- 18Sergipe43 contrataçõesR$ 1.518
- 19Bahia173 contrataçõesR$ 1.515
- 20Piauí53 contrataçõesR$ 1.509
- 21Amazonas46 contrataçõesR$ 1.474
- 22Pará93 contrataçõesR$ 1.474
Cidades
- 1São Paulo (SP)345 contrataçõesR$ 1.805
- 2Brasília (DF)257 contrataçõesR$ 1.591
Salário médio de junho a agosto de 2026, em 40 horas por semana. Estados com pelo menos 30 contratações; cidades com pelo menos 100.
Quanto paga cada tipo de empresa
Salário médio de atendente comercial (agência postal) em cada tipo de empresa. Embaixo, o número de contratações.
- Agências de emprego e terceirização195 contrataçõesR$ 1.792
- Correios e entregas227 contrataçõesR$ 1.728
- Escritórios e serviços para empresas350 contrataçõesR$ 1.640
- Lojas e mercados1.123 contrataçõesR$ 1.611
- Restaurantes e bares442 contrataçõesR$ 1.592
Quanto ganha um atendente comercial (agência postal) contratado no Brasil
Cada barra central é uma faixa de R$ 100. Nas pontas, mostramos o total abaixo ou acima.
Profissões parecidas
Salário médio no Brasil.
Do salário médio mais alto para o mais baixo.Mulheres, homens e idade
Mulheres e homens
- R$ 1.636Mulheres
- R$ 1.640Homens
Sem diferença clara.
Por idade
- R$ 1.619Até 24 anos
- R$ 1.64725 a 39 anos
- R$ 1.64740 anos ou mais
Sem diferença clara entre as idades.
Mulheres e homens incluem todas as idades. Cada faixa de idade inclui mulheres e homens.
Atendente comercial (agência postal): o Brasil contrata mais do que demite?
Não. De junho a agosto de 2026, foram 94 contratações de atendente comercial (agência postal) para cada 100 demissões.
- Contratações3.968
- Demissões4.207
- Saldo−239
Saldo: contratações menos demissões. Não é o número de vagas abertas. Demissões incluem pedidos de demissão e fim de contrato.
Atendente comercial (agência postal) está em alta?
Não. De junho a agosto de 2026, o Brasil fez 24% menos contratações de atendente comercial (agência postal) que nos mesmos meses de 2025.
As profissões que mais esquentaram no BrasilTermômetro QualSalário: contratações com carteira assinada, nos mesmos meses de cada ano. Entram os estados com 200 contratações ou mais nos dois períodos.
Onde mais se contrata atendente comercial (agência postal)
Da que mais contratou para a que menos, de junho a agosto de 2026. À direita, o salário médio.
- São Paulo (SP)R$ 1.805354 contratações
- Brasília (DF)R$ 1.591291 contratações
- Rio de Janeiro (RJ)R$ 1.55698 contratações
- Goiânia (GO)R$ 1.59192 contratações
- Belo Horizonte (MG)R$ 1.68287 contratações
Para quem vai contratar
Metade dos contratados como atendente comercial (agência postal) no Brasil entrou ganhando R$ 1.636 ou mais. Na sua cidade, pode ser bem diferente.
Perguntas frequentes
É o salário de quem já trabalha nisso?
Não. É o salário de quem foi contratado com carteira assinada no Brasil, de junho a agosto de 2026, calculado para 40 horas semanais. Como calculamos
Por que a faixa começa em R$ 1.474, o salário mínimo em 40 horas?
Porque pelo menos 1 em cada 20 contratados como atendente comercial (agência postal) entrou pelo salário mínimo. O mínimo é R$ 1.621 por 44 horas por semana; em 40 horas, dá R$ 1.474. Como calculamos
O que é o salário médio aqui?
É a mediana: metade dos contratados ganhou menos que isso, metade ganhou mais. Como calculamos