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qualsalarioAuxiliar de escritórioPitimbu, PB

Salário de auxiliar de escritório em Pitimbu (PB)

Na CBO: Auxiliar de escritório (4110-05)

Vale para auxiliar de escritório. Assistente administrativo é outra profissão no cadastro oficial.

Estimado com dados da região de Pitimbu.

Novo CAGED (MTE) · jun a ago/2026 · atualizado em

Por que o número é da região?
Pitimbu teve menos de 5 contratações de auxiliar de escritório no período, poucas para um número próprio. Por isso usamos a região de João Pessoa, que reúne 22 cidades. Como calculamos
Salário

Quanto ganha um auxiliar de escritório contratado na região de Pitimbu

Cada barra central é uma faixa de R$ 100. Nas pontas, mostramos o total abaixo ou acima.

menos de R$ 1.400: 2,4%de R$ 1.400 a menos de R$ 1.500: 18,8%de R$ 1.500 a menos de R$ 1.600: 29,6%de R$ 1.600 a menos de R$ 1.700: 23%de R$ 1.700 a menos de R$ 1.800: 6,3%de R$ 1.800 a menos de R$ 1.900: 6,4%de R$ 1.900 a menos de R$ 2.000: 2,6%de R$ 2.000 a menos de R$ 2.100: 1,9%de R$ 2.100 a menos de R$ 2.200: 1,4%de R$ 2.200 a menos de R$ 2.300: 0,8%de R$ 2.300 a menos de R$ 2.400: 0,8%de R$ 2.400 a menos de R$ 2.500: 1,7%R$ 2.500 ou mais: 4,3%
menos de R$ 1.4002,4%R$ 2.500 ou mais4,3%

Cidades da região

Salário médio de auxiliar de escritório em cada cidade com número próprio.

Ver as outras 16 cidades
  • Alhandra (PB)R$ 1.524
  • Caaporã (PB)R$ 1.492
  • Caldas Brandão (PB)0 contratações
  • Cruz do Espírito Santo (PB)3 contratações
  • Cuité de Mamanguape (PB)0 contratações
  • Gurinhém (PB)0 contratações
  • Juarez Távora (PB)0 contratações
  • Juripiranga (PB)1 contratações
  • Lucena (PB)2 contratações
  • Mari (PB)3 contratações
  • Pedras de Fogo (PB)3 contratações
  • Pilar (PB)1 contratações
  • Riachão do Poço (PB)0 contratações
  • São Miguel de Taipu (PB)2 contratações
  • Sapé (PB)R$ 1.529
  • Sobrado (PB)1 contratações
Para quem vai contratar

Quanto custa contratar um auxiliar de escritório na região de João Pessoa

Com o salário médio da região, mais 13º, férias, FGTS e INSS da empresa.

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