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Salário de monitor de sistemas eletrônicos de segurança interno em Carmo do Rio Claro (MG)

Na CBO: Monitor de sistemas eletrônicos de segurança interno (9513-15)

Estimado com dados de todo o estado (MG).

Novo CAGED (MTE) · jun a ago/2026 · atualizado em

Por que o número é do estado?
Não há contratações suficientes de monitor de sistemas eletrônicos de segurança interno em Carmo do Rio Claro nem na região de Carmo do Rio Claro para um salário médio próprio. Mostramos o salário médio em Minas Gerais. Como calculamos
Salário

Quanto ganha um monitor de sistemas eletrônicos de segurança interno contratado em Minas Gerais

Cada barra central é uma faixa de R$ 100. Nas pontas, mostramos o total abaixo ou acima. Faixas com poucas contratações foram agrupadas nas pontas.

menos de R$ 1.500: 10,2%de R$ 1.500 a menos de R$ 1.600: 12,8%de R$ 1.600 a menos de R$ 1.700: 20,3%de R$ 1.700 a menos de R$ 1.800: 13,5%de R$ 1.800 a menos de R$ 1.900: 16,5%de R$ 1.900 a menos de R$ 2.000: 3,8%de R$ 2.000 a menos de R$ 2.100: 6,4%de R$ 2.100 a menos de R$ 2.200: 4,1%de R$ 2.200 a menos de R$ 2.300: 3%de R$ 2.300 a menos de R$ 2.400: 5,6%R$ 2.400 ou mais: 3,8%
menos de R$ 1.50010,2%R$ 2.400 ou mais3,8%

Cidades da região

Salário médio de monitor de sistemas eletrônicos de segurança interno em cada cidade com número próprio.

  • Carmo do Rio Claro (MG)poucas contrataçõesesta cidade
Ver as outras 14 cidades
  • Alpinópolis (MG)0 contratações
  • Bom Jesus da Penha (MG)0 contratações
  • Capetinga (MG)0 contratações
  • Cássia (MG)0 contratações
  • Claraval (MG)0 contratações
  • Delfinópolis (MG)0 contratações
  • Fortaleza de Minas (MG)0 contratações
  • Guapé (MG)0 contratações
  • Ibiraci (MG)0 contratações
  • Itaú de Minas (MG)0 contratações
  • Passos (MG)1 contratações
  • Pratápolis (MG)0 contratações
  • São João Batista do Glória (MG)0 contratações
  • São José da Barra (MG)0 contratações
Para quem vai contratar

Quanto custa contratar um monitor de sistemas eletrônicos de segurança interno em Minas Gerais

Com o salário médio no estado, mais 13º, férias, FGTS e INSS da empresa.

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