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qualsalarioTécnico em segurança do trabalhoSão Paulo

Salário de técnico em segurança do trabalho em São Paulo

Na CBO: Técnico em segurança do trabalho (3516-05)

Novo CAGED (MTE) · jun a ago/2026 · atualizado em

Salário

Quanto ganha um técnico em segurança do trabalho contratado em São Paulo

Cada barra central é uma faixa de R$ 100. Nas pontas, mostramos o total abaixo ou acima.

menos de R$ 2.200: 4,1%de R$ 2.200 a menos de R$ 2.300: 1,5%de R$ 2.300 a menos de R$ 2.400: 0,5%de R$ 2.400 a menos de R$ 2.500: 0,9%de R$ 2.500 a menos de R$ 2.600: 1,1%de R$ 2.600 a menos de R$ 2.700: 0,6%de R$ 2.700 a menos de R$ 2.800: 2,1%de R$ 2.800 a menos de R$ 2.900: 0,9%de R$ 2.900 a menos de R$ 3.000: 1,1%de R$ 3.000 a menos de R$ 3.100: 1,1%de R$ 3.100 a menos de R$ 3.200: 3,1%de R$ 3.200 a menos de R$ 3.300: 1,4%de R$ 3.300 a menos de R$ 3.400: 2,5%de R$ 3.400 a menos de R$ 3.500: 1,9%de R$ 3.500 a menos de R$ 3.600: 1,7%de R$ 3.600 a menos de R$ 3.700: 4,7%de R$ 3.700 a menos de R$ 3.800: 1,9%de R$ 3.800 a menos de R$ 3.900: 3,9%de R$ 3.900 a menos de R$ 4.000: 2%de R$ 4.000 a menos de R$ 4.100: 5,5%de R$ 4.100 a menos de R$ 4.200: 2,7%de R$ 4.200 a menos de R$ 4.300: 4,3%de R$ 4.300 a menos de R$ 4.400: 3,8%de R$ 4.400 a menos de R$ 4.500: 5%de R$ 4.500 a menos de R$ 4.600: 6,5%de R$ 4.600 a menos de R$ 4.700: 2,2%de R$ 4.700 a menos de R$ 4.800: 6,3%de R$ 4.800 a menos de R$ 4.900: 3,3%de R$ 4.900 a menos de R$ 5.000: 1,4%de R$ 5.000 a menos de R$ 5.100: 7,4%de R$ 5.100 a menos de R$ 5.200: 1,2%de R$ 5.200 a menos de R$ 5.300: 1,9%de R$ 5.300 a menos de R$ 5.400: 1,7%de R$ 5.400 a menos de R$ 5.500: 2,6%de R$ 5.500 a menos de R$ 5.600: 0,8%de R$ 5.600 a menos de R$ 5.700: 1,4%R$ 5.700 ou mais: 5%
menos de R$ 2.2004,1%R$ 5.700 ou mais5%

Cidades do estado

Cidades com mais contratações de técnico em segurança do trabalho em São Paulo.

Salário de técnico em segurança do trabalho no Brasil

Para quem vai contratar

Quanto custa contratar um técnico em segurança do trabalho em São Paulo

Com o salário médio no estado, mais 13º, férias, FGTS e INSS da empresa.

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