Quanto ganha técnico de planejamento de produção?
Metade dos contratados entra ganhando até R$ 2.727, e 90% entram ganhando entre R$ 1.474 e R$ 7.046 (5.341 admissões, jun a ago/2026).
Onde técnico de planejamento de produção ganha mais
Estados
- 1Bahia117 contrataçõesR$ 4.000
- 2Pará113 contrataçõesR$ 3.788
- 3Mato Grosso do Sul35 contrataçõesR$ 3.636
- 4Rio de Janeiro401 contrataçõesR$ 3.472
- 5Maranhão47 contrataçõesR$ 3.368
Ver mais 11 estados
- 6Amazonas78 contrataçõesR$ 3.365
- 7Espírito Santo91 contrataçõesR$ 3.351
- 8Minas Gerais548 contrataçõesR$ 3.209
- 9Goiás93 contrataçõesR$ 3.182
- 10Santa Catarina365 contrataçõesR$ 3.182
- 11Paraná281 contrataçõesR$ 3.091
- 12Rio Grande do Sul260 contrataçõesR$ 3.017
- 13Pernambuco65 contrataçõesR$ 2.727
- 14Mato Grosso49 contrataçõesR$ 2.364
- 15São Paulo2.587 contrataçõesR$ 2.300
- 16Ceará87 contrataçõesR$ 2.273
Cidades
- 1Belo Horizonte (MG)129 contrataçõesR$ 3.576
- 2Rio de Janeiro (RJ)171 contrataçõesR$ 3.375
- 3Campinas (SP)120 contrataçõesR$ 2.455
Salário médio de junho a agosto de 2026, em 40 horas por semana. Estados com pelo menos 30 contratações; cidades com pelo menos 100.
Quanto paga cada tipo de empresa
Salário médio de técnico de planejamento de produção em cada tipo de empresa. Embaixo, o número de contratações.
- Arquitetura e engenharia248 contrataçõesR$ 4.041
- Produtos de metal226 contrataçõesR$ 3.182
- Indústria de alimentos239 contrataçõesR$ 2.909
- Escritórios e serviços para empresas214 contrataçõesR$ 2.527
- Agências de emprego e terceirização1.343 contrataçõesR$ 2.004
Quanto ganha um técnico de planejamento de produção contratado no Brasil
Cada barra central é uma faixa de R$ 100. Nas pontas, mostramos o total abaixo ou acima.
Profissões parecidas
Salário médio no Brasil.
Do salário médio mais alto para o mais baixo.Mulheres, homens e idade
Mulheres e homens
- R$ 2.374Mulheres
- R$ 3.091Homens
Homens contratados ganharam R$ 717 a mais que mulheres.
Por idade
- R$ 2.182Até 24 anos
- R$ 3.00025 a 39 anos
- R$ 3.54840 anos ou mais
Quem tem 40 anos ou mais ganha R$ 1.366 a mais que quem tem até 24 anos.
Mulheres e homens incluem todas as idades. Cada faixa de idade inclui mulheres e homens.
Técnico de planejamento de produção: o Brasil contrata mais do que demite?
Não. De junho a agosto de 2026, foram 98 contratações de técnico de planejamento de produção para cada 100 demissões.
- Contratações5.785
- Demissões5.901
- Saldo−116
Saldo: contratações menos demissões. Não é o número de vagas abertas. Demissões incluem pedidos de demissão e fim de contrato.
Técnico de planejamento de produção está em alta?
Sim. De junho a agosto de 2026, o Brasil fez 23% mais contratações de técnico de planejamento de produção que nos mesmos meses de 2025.
Onde mais esquentou
- 1São Paulo+70%2.784 contratações, eram 1.642
- 2Rio de Janeiro+8,6%468 contratações, eram 431
- 3Minas Gerais+0,7%587 contratações, eram 583
Termômetro QualSalário: contratações com carteira assinada, nos mesmos meses de cada ano. Entram os estados com 200 contratações ou mais nos dois períodos.
Onde mais se contrata técnico de planejamento de produção
Da que mais contratou para a que menos, de junho a agosto de 2026. À direita, o salário médio.
- São Paulo (SP)R$ 2.0311.602 contratações
- Rio de Janeiro (RJ)R$ 3.375178 contratações
- Belo Horizonte (MG)R$ 3.576135 contratações
- Campinas (SP)R$ 2.455124 contratações
- Macaé (RJ)R$ 4.209124 contratações
Para quem vai contratar
Metade dos contratados como técnico de planejamento de produção no Brasil entrou ganhando R$ 2.727 ou mais. Na sua cidade, pode ser bem diferente.
Perguntas frequentes
É o salário de quem já trabalha nisso?
Não. É o salário de quem foi contratado com carteira assinada no Brasil, de junho a agosto de 2026, calculado para 40 horas semanais. Como calculamos
Por que a faixa começa em R$ 1.474, o salário mínimo em 40 horas?
Porque pelo menos 1 em cada 20 contratados como técnico de planejamento de produção entrou pelo salário mínimo. O mínimo é R$ 1.621 por 44 horas por semana; em 40 horas, dá R$ 1.474. Como calculamos
O que é o salário médio aqui?
É a mediana: metade dos contratados ganhou menos que isso, metade ganhou mais. Como calculamos