Quanto ganha um técnico de planejamento de produção contratado em São Bernardo do Campo
Faixas agrupadas por poucas contratações. Não é possível separar intervalos de R$ 100.
Em um ano, o salário caiu R$ 219
Salário médio de cada período de 3 meses, sem descontar a inflação.
Mulheres, homens e idade
Mulheres e homens
- R$ 2.714Mulheres
- R$ 3.091Homens
Homens contratados ganharam R$ 377 a mais que mulheres.
Por idade
- R$ 2.701Até 24 anos
- R$ 3.00025 a 39 anos
- R$ 4.06340 anos ou mais
Quem tem 40 anos ou mais ganha R$ 1.361 a mais que quem tem até 24 anos.
Mulheres e homens incluem todas as idades. Cada faixa de idade inclui mulheres e homens.
Profissões parecidas em São Bernardo do Campo
Salário médio em São Bernardo do Campo.
Do salário médio mais alto para o mais baixo.- Cronoanalista, R$ 4.091, salário médio. R$ 1.196 a mais.
- Analista de planejamento de manutenção, R$ 3.064, salário médio. R$ 169 a mais.
- Técnico de planejamento de produção, R$ 2.895, salário médio, esta profissão.
- Técnico de planejamento e programação da manutenção, R$ 2.822, salário médio. R$ 73 a menos.
- Planejista, R$ 2.535, salário médio. R$ 360 a menos.
Técnico de planejamento de produção: São Bernardo do Campo contrata mais do que demite?
Em 7 dos últimos 12 meses, sim. Maio foi o pior mês: 7 contratados e 18 demitidos.
Cidades vizinhas
Onde a região criou mais empregos de técnico de planejamento de produção, de junho a agosto de 2026.
- São Paulo+265 empregos1.602 contratações · 1.337 demissõessalário R$ 2.031
- São Bernardo do Campoesta cidade−10 empregos31 contratações · 41 demissõessalário R$ 2.895
- Guarulhos−11 empregos41 contratações · 52 demissõessalário R$ 3.455
- Barueri−15 empregos39 contratações · 54 demissõessalário R$ 3.636
Da cidade que mais criou empregos para a que menos. Empregos: contratações menos demissões. A barra vai para a direita quando a cidade contrata mais do que demite.
Quanto custa contratar um técnico de planejamento de produção em São Bernardo do Campo
Salário de R$ 2.895, mais 13º, férias, FGTS e INSS da empresa.
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